ประเภทของการประเมินที่แผนกทรัพยากรบุคคลใช้
ผู้จัดการหรือแผนกทรัพยากรมนุษย์อาจทำการประเมินเพื่อทำนายประสิทธิภาพในอนาคตของพนักงาน การประเมินผลบางอย่างมีประโยชน์อย่างยิ่งเมื่อบุคคลนั้นถูกพิจารณาว่าเป็นผู้สมัครรับตำแหน่งที่เปิดกว้างในธุรกิจขนาดเล็ก การประเมินอาจแจ้งให้ บริษัท ทราบหากพนักงานที่คาดหวังมีความสามารถในการทำงานให้สำเร็จและหากเธอมีทักษะที่เหมาะสม การประเมินอื่น ๆ มุ่งเน้นไปที่บุคลิกภาพของพนักงานที่มีศักยภาพและปัจจุบันและแรงจูงใจในการทำงานให้สำเร็จ
การประเมินความรู้ความเข้าใจและบุคลิกภาพ
ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลหรือแผนกของธุรกิจขนาดเล็กอาจทำการทดสอบความรู้ความเข้าใจเพื่อประเมินความรู้และสติปัญญาก่อนที่จะขยายการเสนองานให้ผู้สมัคร ผลการทดสอบอาจให้หัวหน้านายจ้างทราบว่าผู้สมัครมีความสามารถทางปัญญาสำหรับงานหรือไม่ ผลการทดสอบอาจแสดงให้เห็นว่าลักษณะบุคลิกภาพของบุคคลนั้นตรงกับความต้องการของงานหรือไม่ ตัวอย่างเช่นบุคคลที่เก็บตัวมากอาจไม่เหมาะสมที่สุดสำหรับงานที่ต้องติดต่อกับลูกค้าอย่างกว้างขวาง การประเมินบุคลิกภาพอาจระบุจุดแข็งของบุคคลรวมถึงลักษณะที่อาจเป็นอันตรายในแง่ของตำแหน่ง
การประเมินแรงจูงใจ
เพื่อให้แน่ใจว่าพนักงานที่มีศักยภาพจะเข้ากับองค์กรผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรมนุษย์อาจจัดทำรายการสินค้าที่สร้างแรงบันดาลใจและการประเมินองค์กร สินค้าคงคลังที่สร้างแรงบันดาลใจประเมินสิ่งที่แต่ละคนต้องการแม้ว่าแรงจูงใจอาจเปลี่ยนไปตามกาลเวลา ความคิดคือการหาคนที่มีแรงจูงใจอยู่ในแนวเดียวกับเป้าหมายขององค์กร เมื่อสิ่งนี้เกิดขึ้นพนักงานมักจะประสบความสำเร็จในระดับสูง อาจใช้ผลการทดสอบเพื่อให้คำปรึกษาด้านอาชีพเมื่อเปิดรับสมัคร
การประเมินผลตามมาตรฐานการปฏิบัติงาน
คำบรรยายลักษณะงานที่ชัดเจนพร้อมความคาดหวังด้านประสิทธิภาพที่เฉพาะเจาะจงสำหรับแต่ละงานช่วย บริษัท ประเมินประสิทธิภาพของพนักงาน ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรมนุษย์อาจรับผิดชอบในการพัฒนารายละเอียดของงานและมาตรฐานการปฏิบัติงานที่แสดงไว้ในข้อกำหนดเช่นผลลัพธ์คุณภาพต้นทุนและปริมาณ พนักงานอาจถูกตรวจสอบตามปกติโดยหัวหน้าแผนกหรือผู้จัดการ
การประเมินองค์กร
การประเมินองค์กรจะดูที่ส่วนต่าง ๆ ของ บริษัท เพื่อดูว่าอะไรทำงานได้ดีและอะไรที่ไม่ได้ผล การประเมินเหล่านี้ทำขึ้นเพื่อค้นหาข้อมูลเกี่ยวกับบริบทที่พนักงานแต่ละคนปฏิบัติงาน ทรัพยากรมนุษย์มองสิ่งต่าง ๆ เช่นโครงสร้างองค์กรเวิร์กโฟลว์ผลลัพธ์และความพึงพอใจของลูกค้า ผลการทดสอบจะถูกใช้เพื่อค้นหาโอกาสในการเพิ่มความมุ่งมั่นและความผูกพันในส่วนของพนักงาน
โพสต์ยอดนิยม
ในการบัญชีคงค้างรายได้จะรวมเป็นรายได้เมื่อมีการสร้าง งานเสร็จแล้ว บริษัท ได้รับเงินและจำนวนที่ป้อนเป็นรายได้ รายได้ที่ได้รับเท่านั้น - การแลกเปลี่ยนเงินสำหรับสินค้าที่ดีหรือบริการที่ให้ไว้จะรวมอยู่ในงบกำไรขาดทุน รายได้ที่สร้างขึ้น แต่ไม่ได้รับรายได้ที่ยังไม่ถือเป็นรายได้จะไม่รวมอยู่ในงบกำไรขาดทุนและถือเป็นหนี้สิน รายได้รอตัดบัญชีคืออะไร? รายได้ที่ยังไม่ถือเป็นรายได้ที่คุณมีกับหนังสือที่รอสินค้าหรือบริการที่จะไปกับมัน กล่าวอีกนัยหนึ่งก็คือรายได้แบบเติมเงิน ตัวอย่างเช่นคุณลงนามข้อตกลงสามเดือน $ 1, 000 ต่อเดือนกับลูกค้าในเดือนมกราคมและลูกค้าจ่ายให้คุณ $ 3, 000 ทั้ง 3, 000 ดอลลาร์จะเข้าสู่บัญชีรายร
อ่านรายละเอียดเพิ่มเติม
การหยุดเฟรมใน QuickTime จากโครงการวิดีโอสำหรับธุรกิจขนาดเล็กของคุณเป็นวิธีที่ยอดเยี่ยมในการป้องกันการทำซ้ำสำหรับโครงการที่ต้องการรูปถ่ายที่คุณสามารถจับภาพจากวิดีโอที่คุณมีอยู่แล้ว การถ่ายภาพของคุณเองนั้นไม่จำเป็นต้องจ้างช่างภาพหรือให้คุณต้องกลับไปถ่ายภาพวัตถุที่คุณถ่ายด้วยวิดีโอ QuickTime ช่วยให้คุณสามารถแสดงผลภาพในรูปแบบหนึ่งกำมือและกระบวนการใช้เวลาเพียงไม่กี่นาที 1 เปิดใช้ QuickTime 2 เปิดวิดีโอของคุณนำทางไปยังส่วนของวิดีโอที่คุณต้องการหยุดการตรึงเฟรมและหยุดวิดีโอชั่วคราว 3 คลิก "ไฟล์" ในรายการตัวเลือกเมนูที่มุมบนซ้ายของโปรแกรม QuickTime 4 คลิก "ส่งออก" เพื่อเปิดกล่องโต้ตอ
อ่านรายละเอียดเพิ่มเติม
เมื่อผู้ประกอบการแสวงหาเงินทุนที่จำเป็นในการเริ่มต้นธุรกิจของพวกเขาพวกเขาอาจหันไปหากลุ่มทุนที่ยินดีลงทุนในความคิดของพวกเขาเพื่อแลกกับส่วนแบ่งกำไร - และบางครั้งก็เป็นเจ้าของ อย่างไรก็ตามก่อนที่กลุ่มดังกล่าวจะลงทุนใน บริษัท ที่มีแนวโน้มจะต้องดำเนินการ "ความขยันเนื่องจาก" และประเมินจุดแข็งและจุดอ่อนของผู้รับ รายการตรวจสอบสถานะการตรวจสอบสถานะของกลุ่มกิจการร่วมค้าหนึ่งรายการจะแตกต่างจากรายการตรวจสอบอื่น แต่หลายประเภทยังคงสอดคล้องกันในหมู่นักลงทุนร่วมทุนทั้งหมด ประเด็นการจัดการ ผู้ร่วมลงทุนต้องการทราบเกี่ยวกับโครงสร้างการจัดการของ บริษัท เริ่มต้น รายการตรวจสอบของพวกเขามักจะรวมถึงการได้รับข้
อ่านรายละเอียดเพิ่มเติม
เงินช่วยเหลือและทุนการศึกษามีให้สำหรับผู้หญิงอายุ 40 ปีขึ้นไปที่มีความสนใจในการได้รับการศึกษาระดับสูงหรือมีทักษะการทำงานใหม่ ผู้หญิงที่ใช้ชีวิตส่วนใหญ่ในการเลี้ยงดูครอบครัวและมีทักษะ จำกัด อาจพบว่าเป็นการยากที่จะได้งานทำ โปรแกรมเหล่านี้ช่วยชดเชยค่าใช้จ่ายในการได้รับทักษะและการศึกษาที่จำเป็นในการเข้าสู่ตลาดแรงงาน มูลนิธิ AARP โครงการทุนการศึกษา AARP Foundation Women (aarp.org/aarp-foundation) โดยความร่วมมือกับ Walmart Foundation มอบทุนการศึกษาให้กับผู้หญิงอายุ 40 ปีขึ้นไปที่ต้องการเข้าเรียนวิทยาลัยอาชีวศึกษาหรือการศึกษาทางเทคนิค เพื่อให้มีคุณสมบัติในการรับทุนการศึกษาคุณต้องเป็นผู้หญิงอย่างน้อย 4
อ่านรายละเอียดเพิ่มเติม
การหาชุดแต่งงานที่สวยงามสมบูรณ์แบบเป็นกิจกรรมที่สำคัญสำหรับผู้หญิงหลายคน แต่การหาชุดเจ้าสาวขนาดบวกที่สวยงามอาจพิสูจน์ว่าเป็นสิ่งที่ท้าทาย ในฐานะเจ้าของร้านเจ้าสาวขนาดบวกแผนการตลาดของคุณจำเป็นต้องระบุวิธีที่จะดึงดูดผู้หญิงที่คิดเต็มรูปแบบที่ต้องการความเย้ายวนใจและความงามของชุดในฝันของพวกเขาในขนาดที่ไม่ต้องการให้พวกเขาอดตาย เป็นมัน กำหนดวัตถุประสงค์ เริ่มต้นด้วยการระบุวัตถุประสงค์ของแผนของคุณเช่นการสร้างแบรนด์ให้กับร้านค้าของคุณเพื่อให้ผู้หญิงนึกถึงร้านค้าของคุณก่อนเมื่อพวกเขาต้องการชุดขนาดบวก หรือวัตถุประสงค์ของคุณอาจเพิ่มยอดขายหรือกลายเป็นทางเลือกที่เป็นมิตรกับห้างสรรพสินค้าที่มีชุดแต่งงานขนาดเ
อ่านรายละเอียดเพิ่มเติม