กำไรพิเศษเพิ่มรายได้สะสมหรือไม่

กำไรพิเศษที่ไม่เกิดขึ้นบ่อยครั้งเพิ่มผลกำไรของ บริษัท กำไรสะสมและยอดเงินสดคงเหลือ เพื่อทำความเข้าใจว่า trifecta นี้นำไปใช้ในกระบวนการเก็บบันทึกขององค์กรได้อย่างไรมันช่วยให้เข้าใจวิธีการที่คนการเงินติดตามข้อมูลกำไรรายงานและคำนวณรายได้ที่ต้องเสียภาษี

กำไรพิเศษ

กำไรพิเศษคือการทำกำไรทางธุรกิจแบบครั้งเดียวและโดยทั่วไปมาจากรายการที่ไม่ได้ดำเนินการ นี่คือเหตุผลที่นักบัญชีมักใช้คำเช่นพิเศษผิดปกติและไม่สามารถใช้แทนกันได้ สำหรับเหตุการณ์ทางเศรษฐกิจ - ชื่ออื่นสำหรับการทำธุรกรรม - เพื่อให้มีคุณสมบัติเป็นรายการพิเศษจะต้องมีทั้งความผิดปกติในลักษณะและไม่บ่อยนักที่เกิดขึ้น ตัวอย่างอาจเป็นหิมะในแอฟริกาย่อยซาฮาราหรือรัฐประหารในสหรัฐอเมริกา หากธุรกิจพบโชคลาภในการดำเนินงานและสร้างรายได้จากเหตุการณ์ใดเหตุการณ์หนึ่งมันจะจัดประเภทของผลกำไรเป็นรายได้พิเศษ

กำไรสะสม

การรักษากำไรหมายถึงการรักษารายได้ของ บริษัท ในการดำเนินงานเงินกองทุนในช่วงหลายปีที่ผ่านมาและไม่แจกจ่ายให้กับผู้ถือหุ้นในรูปของเงินปันผล ในการคำนวณกำไรสะสมของ บริษัท ในช่วงเวลาที่กำหนดเช่นห้าปีหรือทศวรรษเพิ่มรายได้ที่ บริษัท เก็บเกี่ยวได้ในช่วงเวลานั้นและลบผลขาดทุนจากการดำเนินงานและการจ่ายเงินปันผล ผลลัพธ์คือสิ่งที่คนทางการเงินมักเรียกว่า "ผลกำไรที่ไม่กระจาย" "รายรับสะสม" หรือ "รายได้สะสม"

สัมพันธ์

กำไรพิเศษเพิ่มรายได้สุทธิซึ่งในที่สุดก็ป้อนเข้าบัญชีกำไรหลัก เมื่อนักบัญชีปิดสมุดงานเมื่อสิ้นเดือนหรือไตรมาสบัญชีพวกเขาจะโอนบัญชีค่าใช้จ่ายและบัญชีรายได้ - ที่เรียกว่ารายการชั่วคราว - เป็นกำไรสะสมซึ่งเป็นสิ่งที่ถาวรในกระบวนการรายงานทางการเงินของ บริษัท ผลกำไรสะสมจากนั้นบันทึกเป็นงบแสดงการเปลี่ยนแปลงส่วนของผู้ถือหุ้นหรือที่รู้จักในชื่องบกำไรขาดทุนหรือรายงานกำไรสะสม

การแย่งชิงกันมากกว่าความไร้ประสิทธิภาพ

ผู้จัดการอาวุโสของ บริษัท รู้ว่ากำไรพิเศษมาจากเหตุการณ์ที่เกิดขึ้นครั้งเดียว แต่พวกเขายังเข้าใจว่าการสูญเสียที่ผิดปกติอาจเกิดจากกระบวนการที่ไม่มีประสิทธิภาพ - ผู้ที่มีความเสี่ยงอย่างเป็นระบบถึงฐานปฏิบัติการของ บริษัท เช่นนี้พวกเขาใช้มาตรการที่เป็นรูปธรรมในการประเมินการทำงานของผู้ใต้บังคับบัญชา, ตั้งค่าการควบคุมเสียงในกระบวนการที่มีความเสี่ยงเช่นผู้ที่เกี่ยวข้องกับเงินและขอความช่วยเหลือจากผู้สอบบัญชีเพื่อตรวจสอบประสิทธิภาพของกลไกของ บริษัท "ความเสี่ยงเชิงระบบ" หมายถึงปัญหาที่เกิดขึ้นจากกระบวนการหนึ่งที่อาจแพร่กระจายไปยังกระบวนการสำคัญอื่น ๆ ภายในธุรกิจ ตัวอย่างเช่นการพังทลายของระบบคอมพิวเตอร์อาจทำให้กระแสงานแตกต่างกันไปเช่นเงินเดือนการจัดการเงินสดการผลิตและโลจิสติกส์