ประสิทธิภาพของกระบวนการตัดสินใจของผู้จัดการ

คุณต้องประเมินอย่างสม่ำเสมอว่าทีมผู้บริหารของคุณตัดสินใจอย่างไรกับธุรกิจขนาดเล็กของคุณโดยพิจารณาว่าการตัดสินใจเหล่านั้นให้ผลลัพธ์ที่ช่วย บริษัท ของคุณหรือไม่ คุณสามารถทำให้กระบวนการตัดสินใจมีประสิทธิภาพมากขึ้นโดยสนับสนุนให้ผู้จัดการใช้เครื่องมือที่จะช่วยเร่งวิธีที่พวกเขาแก้ไขปัญหาแก้ไขข้อขัดแย้งและหาทิศทางใหม่

อารมณ์

อาจเป็นการพยายามดึงอารมณ์ออกจากกระบวนการตัดสินใจและพึ่งพาข้อเท็จจริงโดยเฉพาะ แต่อารมณ์สามารถทำให้กระบวนการมีประสิทธิภาพมากขึ้น ความรู้สึกของความสำเร็จที่รุนแรงสามารถตอบโต้ความขัดแย้งและความรู้สึกของการลาออก หลีกเลี่ยงการปล่อยให้ผู้จัดการของคุณจมอยู่ในอารมณ์เชิงลบด้วยการสนับสนุนและให้รางวัลความสำเร็จ บรรยากาศที่มีการแสวงหาพลังงานสูงเพื่อความสำเร็จสามารถทำให้การตัดสินใจรวดเร็วและมีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น

ปรีชา

เมื่อคุณว่าจ้างผู้จัดการที่คุณไว้วางใจแล้วให้พึ่งพาสัญชาตญาณของพวกเขา อย่ายืนกรานในตรรกะที่บริสุทธิ์ในการตัดสินใจเพราะตรรกะมักจะสนับสนุนข้อโต้แย้งหลายด้าน ให้ผู้จัดการของคุณเดินตามสัญชาตญาณของลำไส้และดูว่าเกิดอะไรขึ้น ประเมินผลลัพธ์ของการตัดสินใจดังกล่าวและตัดสินใจว่าผู้จัดการคนไหนจะมีส่วนร่วมใน บริษัท ของคุณ ผู้จัดการดังกล่าวสามารถตัดสินใจได้อย่างรวดเร็วซึ่งปรับปรุงประสิทธิภาพของ บริษัท

การวิเคราะห์

สร้างความสมดุลให้กับการพึ่งพาอารมณ์และสัญชาตญาณของคุณด้วยการยืนยันทางเลือกที่ชัดเจน ขอให้ผู้จัดการอธิบายรายละเอียดว่าทรัพยากรใดบ้างที่จะต้องใช้เพื่อให้บรรลุเป้าหมายด้านประสิทธิภาพ ผู้จัดการควรแสดงให้คุณเห็นว่าทางเลือกใดถึงผลกำไรสูงสุดด้วยต้นทุนที่น้อยที่สุด พวกเขาควรจะสามารถกำหนดความเสี่ยงที่เกี่ยวข้องในการดำเนินการ ผู้จัดการที่อารมณ์ความรู้สึกและสัญชาตญาณด้วยการวิเคราะห์สามารถตัดสินใจได้อย่างมีประสิทธิภาพมากขึ้น

สังเคราะห์

การสังเคราะห์คือการรวบรวมความคิดเห็นเข้าด้วยกันเพื่อทำการตัดสินใจ การประชุมเพื่อการตัดสินใจจำนวนมากสามารถชะงักเนื่องจากมีทางเลือกที่น่าสนใจมากมาย ขอให้การประชุมย้ายจากการตัดสินใจที่ผิดไปสู่การตัดสินใจโดยการรวมความคิดที่ดีที่สุดมาเป็นส่วนรวม การไร้ความสามารถในการสร้างวิธีการจากองค์ประกอบต่าง ๆ มักแสดงข้อบกพร่องในองค์ประกอบเหล่านั้น ผู้จัดการที่สามารถหาส่วนผสมที่เหมาะสมในการสังเคราะห์เป็นแนวทางการดำเนินการเดียวจะทำให้การตัดสินใจที่มีประสิทธิภาพที่สุด สนับสนุนให้ผู้จัดการนำแนวคิดมารวมกันในรูปแบบใหม่