ตัวอย่างของโปรแกรมการฝึกอบรมและให้คำปรึกษา

การฝึกอบรมพนักงานมักจะได้รับการปรับเปลี่ยนให้เหมาะสมกับตำแหน่งอุตสาหกรรมหน้าที่การงานและแผนอาชีพของพนักงาน รูปแบบที่แตกต่างกันของการฝึกอบรมเหมาะสำหรับงานบางอย่างเช่นการฝึกงานเพื่อการค้าที่มีทักษะและการให้คำปรึกษาและการขึ้นเครื่องบินสำหรับอาชีพมืออาชีพ โปรแกรมการฝึกอบรมหรือให้คำปรึกษามีความยืดหยุ่นในแง่ของเวลาและปริมาณของการสอนที่พวกเขาให้ โดยทั่วไปแล้วการฝึกงานและการขึ้นเครื่องบินเป็นช่วงเวลาที่สั้นกว่าและถูกกำหนดไว้ การแช็งงานและความสัมพันธ์ระหว่างที่ปรึกษากับพี่เลี้ยงสามารถสนับสนุนการพัฒนาพนักงานอย่างต่อเนื่องในช่วงเวลาที่ยาวนาน

ความคุ้นเคย

การขึ้นเครื่องบินเป็นตัวอย่างของการฝึกอบรมสำหรับพนักงานระดับผู้บริหารที่ได้รับการว่าจ้างใหม่ การฝึกอบรมนี้อาจใช้เวลาหลายสัปดาห์และประกอบด้วยการมีปฏิสัมพันธ์กับแผนกต่างๆ มันช่วยเพิ่มความซาบซึ้งของผู้จัดการคนใหม่สำหรับฟังก์ชั่นแผนกความสัมพันธ์ระหว่างแผนกและความรับผิดชอบของเพื่อนร่วมงาน โปรแกรม onboarding ทั่วไปสำหรับผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรมนุษย์เริ่มต้นด้วยการเรียนรู้ฟังก์ชั่นของแผนกที่เขาได้รับการว่าจ้างให้จัดการ - ทำความคุ้นเคยกับเจ้าหน้าที่ฝ่ายทรัพยากรบุคคลและฝ่ายทรัพยากรบุคคล ในระหว่างการขึ้นเครื่องบินของผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลจะเป็นประโยชน์หากพนักงานสามารถเป็นผู้นำได้ในขณะที่ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลกำลังดำเนินการรอบการทำงานของเขากับหน่วยงานอื่น ๆ ขององค์กร รูปแบบของการฝึกอบรมนี้มีค่าโดยเฉพาะอย่างยิ่งสำหรับผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรมนุษย์เพราะพวกเขาเรียนรู้โดยตรงกับความท้าทายด้านแรงงานรูปแบบการจัดพนักงานและความสัมพันธ์ระหว่างพนักงานและหัวหน้างานภายในแผนกที่แผนกทรัพยากรบุคคลทำหน้าที่

การฝึกงาน

เมื่อพนักงานที่มีประสบการณ์สามารถสอนคนงานที่ไม่มีประสบการณ์ได้ว่าจะปฏิบัติหน้าที่อย่างไรมันเป็นการฝึกอบรมภาคปฏิบัติหรือฝึกงาน นี่คือการฝึกอบรมโดยอาศัยทักษะที่เกี่ยวข้องกับกระบวนการเรียนรู้หรือขั้นตอนสำหรับตำแหน่งทางเทคนิคหรืองานที่ต้องใช้ความรู้และความเชี่ยวชาญในการซื้อขายเช่นการสร้างการก่อสร้างหรืองาม ตัวอย่างของการฝึกอบรมการฝึกงานคือเมื่อพนักงานศึกษาภายใต้การแนะนำของช่างไฟฟ้าผู้เชี่ยวชาญ เธอได้รับมอบหมายให้เรียนรู้ผ่านการดูการทำงานของช่างไฟฟ้าต้นแบบและการเรียนการสอนในชั้นเรียน ในช่วงแรกของการฝึกงานช่างไฟฟ้าในอนาคตอาจทำงานง่าย ๆ เช่นการขุดเจาะและวางเครื่องมือ เมื่อสำเร็จการฝึกงานเธอก็กลายเป็นนักเดินทาง - ช่างไฟฟ้าที่มีระดับความรู้และทักษะที่จำเป็นสำหรับงานไฟฟ้าส่วนใหญ่ นักเดินทางสามารถกลายเป็นช่างไฟฟ้ามืออาชีพที่มีประสบการณ์และการฝึกอบรมเพิ่มเติม

Job Shadowing

หนึ่งในรูปแบบของเงางานเกี่ยวข้องกับสองคนที่มีประสบการณ์คล้ายกันที่มีความสนใจในพื้นที่ฟังก์ชั่นความเชี่ยวชาญของกันและกัน ตัวอย่างของการจับคู่เงางานอาจประกอบด้วยผู้เชี่ยวชาญด้านทรัพยากรบุคคลสองคนในสาขาวิชาแยก: ผู้เชี่ยวชาญด้านการชดเชยและสิทธิประโยชน์และอีกผู้เชี่ยวชาญในสาขาพนักงานสัมพันธ์ พนักงานทั้งสองมีประสบการณ์ห้าปีในสาขาของตน; อย่างไรก็ตามพวกเขามีความสนใจในการขยายความรู้ด้านทรัพยากรบุคคลให้กว้างขึ้นโดยการเรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับระเบียบวินัยทรัพยากรมนุษย์อื่น ประสบการณ์เงางานช่วยอำนวยความสะดวกในการเรียนการสอนทวิภาคีหมายถึงผู้เชี่ยวชาญด้านความสัมพันธ์กับพนักงานเงาเงาผู้เชี่ยวชาญด้านค่าตอบแทนและผลประโยชน์เป็นเวลาหนึ่งสัปดาห์ ผู้เชี่ยวชาญด้านค่าตอบแทนและผลประโยชน์จะให้เงาแก่ผู้เชี่ยวชาญด้านความสัมพันธ์กับพนักงานเป็นเวลาหนึ่งสัปดาห์ สิ่งนี้จะดำเนินต่อไปจนกระทั่งผู้เชี่ยวชาญแต่ละคนรู้สึกว่าเธอมีความเข้าใจและความเข้าใจในสาขาพิเศษของผู้อื่นดี

การให้คำปรึกษา

การจับคู่ระหว่างผู้บริหารที่ประสบความสำเร็จกับมืออาชีพที่ต้องการเรียกว่าความสัมพันธ์ระหว่างผู้ให้คำปรึกษา สิ่งเหล่านี้ไม่ได้เป็นความสัมพันธ์ที่เป็นทางการเสมอไป - พวกเขาเป็นกันเองอย่างแท้จริงตามความเป็นจริง ในบางกรณีความสัมพันธ์ระหว่างผู้ให้คำปรึกษาจะเกิดขึ้นระหว่างคนสองคนและสามารถคงอยู่ได้นานโดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อมีการเชื่อมต่อระหว่างผู้ให้คำปรึกษากับผู้ให้คำปรึกษาหรือผู้ให้คำปรึกษาหรือผู้ให้คำปรึกษา ตัวอย่างของความสัมพันธ์ระหว่างผู้ให้คำปรึกษาคือหนึ่งระหว่างหุ้นส่วนอาวุโสของ บริษัท กฎหมายและผู้ร่วมงานรุ่นเยาว์ ตลอดความสัมพันธ์ทนายความหนุ่มได้เรียนรู้ความแตกต่างของการปฏิบัติของสำนักงานกฎหมายและวิธีการที่จะมีประสิทธิภาพมากขึ้นในห้องพิจารณาคดี การจับคู่ผู้ให้คำปรึกษาประเภทนี้สามารถอยู่ได้นานหลายปีในช่วงเวลาที่ทนายความของทนายความยังอยู่ในการเป็นหุ้นส่วน