คุณจะเชิญใครให้เข้าร่วมประชุมเพื่อหารือเกี่ยวกับเป้าหมายการขยายตัวทั่วโลกขององค์กรของคุณ?

หากองค์กรของคุณกำลังพิจารณาการขยายตัวทั่วโลกโดยพิจารณาจากความสำเร็จที่บ้านและการเติบโตที่คาดการณ์ไว้คุณต้องปรึกษากับผู้ที่มีประสบการณ์และความเชี่ยวชาญที่สามารถขับเคลื่อนองค์กรของคุณไปสู่ดินแดนใหม่ การประชุมกับผู้คนเหล่านี้จากภายในและภายนอกธุรกิจของคุณจะให้โอกาสคุณในการแบ่งปันแนวคิดและรับข้อเสนอแนะเกี่ยวกับวัตถุประสงค์การขยายตัวของคุณ

ทรัพยากรมนุษย์

ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรมนุษย์ของคุณอยู่ในกลุ่มคนภายในที่แบ่งปันค่านิยมหลักขององค์กรของคุณและรู้ถึงการปฏิบัติงานและความต้องการบุคลากรของคุณ พวกเขาจะนำข้อมูลเชิงลึกที่มีค่ามาสู่ที่ประชุมเกี่ยวกับวิธีการพัฒนานโยบายสำหรับการสรรหาและฝึกอบรมในต่างประเทศปฏิบัติตามกฎหมายแรงงานต่างประเทศและประสานค่าตอบแทนสำหรับพนักงานใน บริษัท ย่อยทั้งหมดของคุณ คุณอาจต้องเชิญผู้เชี่ยวชาญด้านทรัพยากรบุคคลภายนอกที่มีประสบการณ์กับ บริษัท ระดับโลก

เทคโนโลยีที่เกี่ยวข้องกับการทำงาน

ผู้ที่มีความรู้อย่างใกล้ชิดเกี่ยวกับการดำเนินงานของ บริษัท จำเป็นต้องเข้าร่วมการประชุมและแบ่งปันความคิดเกี่ยวกับการขยายตัว ตัวอย่างเช่นหากงานหลักของคุณคือการผลิตคุณต้องได้ยินจากวิศวกรการผลิตที่มีความคุ้นเคยกับอุตสาหกรรมเทคโนโลยีและแนวโน้มการตลาดของคุณเพื่อให้คุณสามารถประเมินสิ่งที่คุณต้องการใช้งบประมาณในแง่ของอุปกรณ์และทักษะ ผู้จัดการภายในเป็นผู้เข้าร่วมที่สำคัญ แต่ผู้เชี่ยวชาญจากภายนอกอาจพิสูจน์ได้ว่าเป็นประโยชน์

เทคโนโลยีสารสนเทศและการจัดการ

ผู้ที่มีเทคโนโลยีสารสนเทศและความเชี่ยวชาญด้านการสื่อสารระดับโลกเป็นผู้เข้าร่วมที่สำคัญเนื่องจากคุณจะต้องใช้โทรศัพท์และเครือข่ายออนไลน์เป็นจำนวนมากเนื่องจากการทำงานของคุณเต็มไปด้วยความตื่นเต้น คนเหล่านี้สามารถให้คำแนะนำเกี่ยวกับความปลอดภัยในการสื่อสารวิธีการส่งข้อมูลที่เป็นความลับของ บริษัท ในแพลตฟอร์มดิจิทัลต่างๆระดับการเข้าถึงฐานข้อมูลและวิธีการที่คุ้มค่าในการจัดการประชุมทางไกลและการประชุมทางวิดีโอ

ผู้เชี่ยวชาญด้านกฎหมาย

การขยายธุรกิจไปทั่วโลกหมายถึงการทำสัญญาที่ซับซ้อนกับลูกค้าซัพพลายเออร์ผู้จัดจำหน่ายและตัวแทน นักกฎหมายหรือผู้เชี่ยวชาญทางกฎหมายที่มีความสามารถที่มีประสบการณ์ด้านกฎหมายธุรกิจระหว่างประเทศจะช่วยให้ บริษัท ของคุณหลีกเลี่ยงข้อผิดพลาดที่มีค่าใช้จ่ายสูงซึ่งอาจมาพร้อมกับการดำเนินงานในสภาพแวดล้อมทางกฎหมายและเศรษฐกิจที่แตกต่าง