นายจ้างชอบการกล้าแสดงออกอย่างเหมาะสมหรือไม่?
พนักงานที่กล้าแสดงออกแสดงพฤติกรรมที่รวมทักษะการสื่อสารระหว่างบุคคลไว้ด้วยกัน นายจ้างและนายหน้ามองหาสิ่งบ่งชี้ถึงความกล้าแสดงออกในระหว่างการสัมภาษณ์เว็บไซต์ของ London South University Bank กล่าว ในงานนั้นพนักงานที่กล้าแสดงออกมีความสามารถในการจัดการกับลูกค้าและปัญหาระหว่างสำนักงานโดยไม่ต้องข้ามเส้นไปสู่พฤติกรรมก้าวร้าว พฤติกรรมการแสดงออกที่เหมาะสมนั้นเกิดขึ้นบนความต่อเนื่องของพฤติกรรมระหว่างการดำเนินการเชิงรุกและเชิงรุก พนักงานที่มีแนวโน้มแฝงมีปัญหาในการแสดงความต้องการและความคิดเห็นในขณะที่พนักงานก้าวร้าวอาจไม่สนใจความต้องการของผู้อื่น โดยทั่วไปแล้วนายจ้างชอบลูกจ้างที่มีความมั่นใจตราบใดที่การกล้าแสดงออกอย่างเหมาะสมไม่ได้มีความก้าวร้าว
พฤติกรรมการแสดงออกที่เหมาะสมในที่ทำงาน
พนักงานแสดงลักษณะที่กล้าแสดงออกในที่ทำงานโดยวิธีการสื่อสารกับหัวหน้างานและเพื่อนร่วมงาน พวกเขาสามารถแสดงความต้องการของพวกเขาในรูปแบบที่สร้างสรรค์ที่ไม่ได้ลดความถูกต้องของความต้องการของพวกเขา พนักงานที่กล้าแสดงออกไม่จำเป็นต้องหาทางไปกับคนอื่น จากการสำรวจของ University of Texas ที่ Austin Human Resource Services พบว่า“ ฉันชอบ” และ“ ฉันไม่ชอบ” เช่น“ ฉันชอบ” และ“ ฉันไม่ชอบ” พนักงานที่มีแนวโน้มที่จะกล้าแสดงออกอย่างเหมาะสมไม่ขออนุญาตจากพวกเขา รู้สึก.
กับผู้บังคับบัญชา
การสื่อสารที่กล้าแสดงออกกับนายจ้างช่วยเพิ่มประสิทธิภาพและประสิทธิผล พนักงานที่กล้าแสดงออกมีความมั่นใจในการตัดสินใจอย่างอิสระเมื่อเหมาะสม พวกเขารู้ว่าต้องขอคำชี้แจงเมื่อใดเพื่อที่พวกเขาจะสามารถทำงานได้ตามที่นายจ้างต้องการ นายจ้างรู้ว่าพนักงานที่กล้าแสดงออกสามารถวิจารณ์คำวิจารณ์ได้โดยไม่ต้องโกรธหรือถอนความอับอายที่เป็นอุปสรรคต่อการปฏิบัติงาน
กับเพื่อนร่วมงาน
เมื่อพนักงานกล้าแสดงออกอย่างเหมาะสมโต้ตอบกับเพื่อนร่วมงานพวกเขาจะสามารถมอบหมายการมอบหมายได้ พวกเขาอาจมีส่วนร่วมในเชิงบวกในการประชุมและมีความมั่นใจในตนเองในการดำเนินการประชุมทีมหรือพนักงานถ้าตำแหน่งของพวกเขาเหมาะสมกับงานนั้น ธนาคาร London South University ระบุว่าการกล้าแสดงออกในที่ทำงานช่วยให้พนักงานติดต่อประสานงานกับเพื่อนร่วมงานทั้งในและนอก บริษัท
กับลูกค้า
ความพึงพอใจของลูกค้าเป็นรากฐานที่สำคัญของธุรกิจ นายจ้างสามารถฝึกอบรมและพึ่งพาพนักงานที่กล้าแสดงออกเพื่อสื่อสารในสถานการณ์การบริการลูกค้า พนักงานฟังลูกค้าของพวกเขาถามคำถามและทำซ้ำคำสั่งของพวกเขาเพื่อให้พวกเขาสามารถแก้ไขปัญหาของลูกค้า พนักงานที่แน่วแน่เป็นตัวแทนของ บริษัท ด้วยความซื่อสัตย์และพยายามแก้ไขปัญหาลูกค้าที่ชอบด้วยกฎหมายโดยไม่มีการตำหนิ เมื่อพวกเขาไม่สามารถแก้ไขปัญหาได้พวกเขาก็เพิ่มขึ้นอย่างมีชั้นเชิงหรือขอโทษอย่างสุภาพและสุภาพว่าพวกเขาไม่สามารถทำอะไรได้อีก
โพสต์ยอดนิยม
จุดคุ้มทุนคือปริมาณการขายที่ธุรกิจต้องตระหนักถึงการจ่ายค่าใช้จ่ายทั้งหมด แต่ไม่ได้รับผลกำไร การใช้การวิเคราะห์จุดคุ้มทุน บริษัท สามารถคำนวณจุดคุ้มทุนนี้โดยสมมติว่าตัวแปรต่าง ๆ ตัวแปรหนึ่งที่ธุรกิจใช้ในการวิเคราะห์แบบคุ้มทุนคืออัตรากำไร การคำนวณนี้แสดงให้เห็นว่าธุรกิจมีมูลค่าการขายที่คุ้มทุนเพื่อให้ได้อัตรากำไรขั้นต้นที่เฉพาะเจาะจง 1 กำหนดค่าใช้จ่ายการดำเนินงานสำหรับธุรกิจ ตัวอย่างเช่นสมมติว่าค่าใช้จ่ายในการดำเนินงานสำหรับธุรกิจคือ $ 30, 000 2 กำหนดบริการหนี้ประจำปีสำหรับธุรกิจ บริการหนี้ประจำปีคือยอดรวมของการชำระหนี้รายเดือนคงที่สำหรับธุรกิจ ตัวอย่างเช่นสมมติว่าบริการชำระหนี้รายปีสำหรับธุรกิจคื
อ่านรายละเอียดเพิ่มเติม
ในขณะที่ผู้จัดการบางคนตัดสินใจที่จะนำพนักงานของพวกเขาผ่านกลยุทธ์ที่มีความสำคัญเทียบเท่ากับการข่มขู่ผู้จัดการคนอื่น ๆ ชอบแนวทางการสร้างทักษะแบบร่วมมือมากขึ้น เมื่อดำเนินธุรกิจขนาดเล็กของคุณให้พิจารณาใช้แนวทางการฝึกสอนของพนักงานเพื่อปรับปรุงความสัมพันธ์ของคุณกับพนักงานและช่วยให้พวกเขาบรรลุศักยภาพ ด้วยการฝึกสอนพนักงานของคุณคุณสามารถหล่อหลอมให้พนักงานที่คุณต้องการให้พวกเขาแทนที่จะคร่ำครวญถึงข้อบกพร่องของพวกเขา การทำเป้าหมายร่วมกัน เมื่อใช้รูปแบบการฝึกสอนพนักงานของการจัดการผู้จัดการธุรกิจจะต้องอนุญาตให้พนักงานป้อนข้อมูลในกระบวนการสร้างเป้าหมาย ด้วยการให้พนักงานทำงานเป็นผู้กำหนดเป้าหมายผู้บริหารสามาร
อ่านรายละเอียดเพิ่มเติม
เมื่อใดก็ตามที่ระบบปฏิบัติการ Ubuntu Linux ของคุณอาจล้มเหลวในการค้นหาเครื่องพิมพ์ USB ที่เชื่อมต่อ เหตุการณ์น่าจะเกิดขึ้นในขณะที่คุณกำลังติดตั้งเครื่องพิมพ์ใหม่ ความล้มเหลวในการตรวจจับเครื่องพิมพ์ Ubuntu USB มีสาเหตุหลายประการตั้งแต่ง่ายไปจนถึงซับซ้อน คุณสามารถแก้ไขปัญหาการตรวจจับเครื่องพิมพ์ USB ส่วนใหญ่ใน Ubuntu ได้โดยทำตามขั้นตอนง่ายๆ คุณควรดูเอกสารที่ให้มาโดยผู้ผลิตเครื่องพิมพ์ของคุณ ฮาร์ดแวร์เครื่องพิมพ์ หากคุณมีเครื่องพิมพ์ใหม่ตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณได้เชื่อมต่อ USB และสายไฟอย่างถูกต้อง หากคุณมีเครื่องพิมพ์รุ่นเก่าที่หยุดทำงานกะทันหันปัญหาอาจเกิดจากการเชื่อมต่อที่ปลายสาย USB ทั้งสองด้านโดยเ
อ่านรายละเอียดเพิ่มเติม
แอปพลิเคชันคอมพิวเตอร์ใช้ตัวบ่งชี้ประสิทธิภาพหลัก (KPI) เพื่อวัดประสิทธิภาพของธุรกิจหรือพนักงาน ตัวอย่างเช่นแอปพลิเคชันติดตามยอดขายรวมและข้อมูลความพึงพอใจของลูกค้าที่สะท้อนถึงกิจกรรมทางธุรกิจในปัจจุบัน ตามเกณฑ์ที่กำหนดโดยฝ่ายบริหารซอฟต์แวร์จะเปรียบเทียบ KPI หรือที่เรียกว่าตัวบ่งชี้สถานะหรือดัชนีชี้วัดเปรียบเทียบกับเป้าหมายทางธุรกิจเพื่อวัดความสำเร็จ สิ่งนี้ให้การประเมินประสิทธิภาพในปัจจุบันอย่างรวดเร็วและอัตโนมัติ ประวัติศาสตร์ ก่อนที่คอมพิวเตอร์จะวิเคราะห์ KPI พนักงานจะตรวจสอบข้อมูลเพื่อประเมินประสิทธิภาพของธุรกิจ ต่อไปพวกเขาจะนำเสนอรายงานสรุปให้กับผู้จัดการซึ่งอาจตัดสินใจตามข้อมูลที่ล้าสมัย ด
อ่านรายละเอียดเพิ่มเติม
ประเภทของทุนที่ใช้ในการเริ่มต้นที่บ้านกลุ่มจะถูกกำหนดโดยแหล่งที่มาของพวกเขา เพื่อแสดงให้เห็นว่าเงินช่วยเหลือไม่ทั้งหมดเป็นเงินและเงินอุดหนุนที่ควบคุมโดยนโยบายสาธารณะแตกต่างจากการระดมทุนภาคเอกชนทั้งในข้อกำหนดการสมัครและการจัดจำหน่าย ธุรกิจขนาดเล็กที่ไม่มีสิทธิ์เข้าร่วมในกลุ่มโฮมมอบเนื่องจากสถานะแสวงหาผลกำไรยังคงมีคุณสมบัติสำหรับโอกาสทางการเงินทางอ้อมเช่นการทำสัญญาหรือผ่านทาง บริษัท ย่อยเพื่อการกุศลที่ไม่แสวงหากำไร บล็อกแกรนต์ เงินช่วยเหลือบล็อก ได้แก่ เงินทุนรัฐบาลที่ดำเนินการโดยกระทรวงการเคหะและการพัฒนาเมืองของสหรัฐเพื่อช่วยเหลือสังคมแก่กลุ่มเป้าหมายเช่นครอบครัวที่มีรายได้น้อย การบริหารจัดการธุ
อ่านรายละเอียดเพิ่มเติม