ตัวอย่างของการประเมินตนเองของพนักงานที่ส่งมา

การประเมินตนเองของพนักงานอนุญาตให้พนักงานสะท้อนผลการปฏิบัติงานในช่วงเวลาที่กำหนดเช่นไม่กี่เดือนหรือหนึ่งปี มีตัวอย่างจำนวนหนึ่งของพนักงานที่ส่งการประเมินตนเอง สิ่งเหล่านี้มีความสำคัญเนื่องจากอนุญาตให้ผู้จัดการได้รับแนวคิดในการปฏิบัติงานจากมุมมองของพนักงานรวมถึงให้พนักงานใช้เวลาคิดเกี่ยวกับสิ่งที่พวกเขามีความสามารถและพื้นที่ที่มีการปรับปรุง ในฐานะผู้จัดการคุณควรพบกับพนักงานเพื่อหารือเกี่ยวกับรายละเอียดของการประเมินตนเองของพวกเขาและให้ข้อเสนอแนะเพื่อปรับปรุงประสิทธิภาพการทำงานของพวกเขาในอนาคต

เทมเพลตเขียนโดยคุณ

ตัวอย่างหนึ่งของการประเมินตนเองของพนักงานคือให้พนักงานกรอกเอกสารที่คุณเขียน เอกสารควรมีคำถามและหัวข้อที่ช่วยให้พนักงานสะท้อนความสำเร็จในเชิงบวกและด้านที่เขาไม่ประสบความสำเร็จ นอกจากนี้ยังควรช่วยให้เขาคิดและเข้าใจว่าทำไมเขาถึงประสบความสำเร็จในบางพื้นที่ แต่ไม่ประสบความสำเร็จในผู้อื่น เอกสารอาจขอให้พนักงานปรับปรุงบทบาทงานโดยรวมของเขาและหน้าที่ระดับสูงเน้นความสำเร็จที่สำคัญของเขาและอ้างถึงกรณีที่เขารู้สึกไม่ดีที่เขาทำงานได้ดี ถามพนักงานเพื่อให้เหตุผลและรายละเอียดสำหรับแต่ละคำตอบ

เทมเพลตเขียนโดยพนักงาน

อีกตัวอย่างหนึ่งของการประเมินตนเองของพนักงานคือขอให้พนักงานเขียนเอกสารด้วยตนเอง สิ่งนี้ช่วยให้พนักงานไม่เพียงสะท้อนถึงคำตอบของการประเมินผล แต่ยังรวมถึงคำถามด้วยเช่นกัน มันช่วยให้คุณเข้าใจถึงสิ่งที่เธอรู้สึกว่าเป็นคำถามสำคัญที่ต้องถามเมื่อประเมินการแสดงของเธอเอง เธออาจรวมคำถามเกี่ยวกับความสัมพันธ์ของเธอกับพนักงานคนอื่น ๆ ส่วนที่เธอชอบที่สุดของงานโครงการหรือเป้าหมายที่ต้องการสำหรับปีที่กำลังจะมาถึงและคำถามมาตรฐานเมื่อเธอประสบความสำเร็จและเมื่อเธอทำงานได้ไม่ดี

การประเมินช่องปาก

วิธีการที่แตกต่างกันในการประเมินตนเองของพนักงานคือการจัดกำหนดการประชุมกับพนักงาน คุณสามารถถามคำถามหรือขอให้พนักงานเริ่มพูดคุยเกี่ยวกับการแสดงของเขา รูปแบบที่ไม่ได้กำหนดบังคับให้พนักงานคิดอย่างเป็นธรรมชาติเกี่ยวกับคำตอบของเขาซึ่งอาจให้ข้อมูลเชิงลึกที่มากกว่าถ้าคุณให้เวลาเขาขัดคำตอบ นอกจากนี้ยังอาจทำให้พนักงานรู้สึกอึดอัดมากขึ้นที่จะทำให้เขาอยู่ในจุดที่เหมาะสมดังนั้นให้ใช้วิจารณญาณที่ดีที่สุดของคุณว่ารูปแบบนี้เหมาะสมหรือไม่

ใช้เทมเพลตที่มีอยู่

คุณยังสามารถใช้เทมเพลตการประเมินที่มีอยู่เพื่อให้พนักงานกรอกข้อมูลได้ คุณสามารถค้นหาหนึ่งสวยได้อย่างง่ายดาย; ดูส่วนทรัพยากรสำหรับตัวอย่างหนึ่งหรือเพียงค้นหาออนไลน์เพื่อหาคนอื่น แม่แบบที่มีอยู่ส่วนใหญ่ถูกเขียนขึ้นโดยผู้เชี่ยวชาญที่รู้ว่าจะถามคำถามอะไรกับการประเมินผล นอกจากนี้ยังช่วยคุณประหยัดเวลาโดยไม่ต้องนั่งลงและเขียนคำถาม นอกจากนี้หากคุณกำลังประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานหลายคนอาจเป็นประโยชน์สำหรับพวกเขาทั้งหมดในการกรอกแบบฟอร์มการประเมินตนเองด้วยตนเองเพื่อดูว่าพนักงานแต่ละคนตอบสนองแตกต่างไปจากคำถามเดียวกันหรือไม่