ส่งเสริมความคิดสร้างสรรค์ผ่านการรับรู้ของพนักงาน
เมื่อพนักงานของคุณรู้สึกว่าพวกเขาเป็นสินทรัพย์ที่มีค่าในองค์กรของคุณพวกเขามีแนวโน้มที่จะมีระดับความพึงพอใจในงานที่สูงขึ้นและขวัญกำลังใจโดยรวมที่ดีขึ้น รับรู้ถึงความพยายามสร้างสรรค์และกระตุ้นให้พนักงานคิดนอกเขตความสะดวกสบายของพวกเขา ในสภาพแวดล้อมที่เล็กและแน่นแฟ้นการยอมรับว่าพนักงานที่ผลักดันตัวเองอย่างสร้างสรรค์สามารถส่งผลให้เกิดแนวทางใหม่ในการเพิ่มผลิตภาพในที่ทำงาน
ระดมความคิดสร้างสรรค์
เกี่ยวข้องกับทุกแผนกในกิจกรรมระดมสมองอย่างสร้างสรรค์ ผู้เชี่ยวชาญมักดึงความคิดสร้างสรรค์ของเพื่อนร่วมงานและการรวบรวมผู้คนที่มีมุมมองและประสบการณ์ที่แตกต่างกันสามารถกระตุ้นความคิดสร้างสรรค์ได้อย่างกว้างขวาง การเชื้อเชิญข้อมูลจากทุกหน่วยงานในการระดมสมองอย่างสร้างสรรค์และตระหนักถึงการมีส่วนร่วมยังช่วยส่งเสริมให้กลุ่มมีพลวัตและแสดงให้พนักงานเห็นว่าความคิด สิ่งนี้สามารถสร้างความรู้สึกสนิทสนมกันในการทำงานเล็ก ๆ
การประกวดที่สร้างสรรค์
โฮสต์การแข่งขันที่สร้างสรรค์ในสถานที่ทำงานของคุณและตระหนักถึงความพยายามของผู้มีส่วนร่วมทั้งหมด ขอข้อมูลเกี่ยวกับการสร้างแบรนด์การส่งข้อความการใช้สีการออกแบบโลโก้หรือความคิดสร้างสรรค์อื่น ๆ ที่องค์กรของคุณดำเนินการ อนุญาตให้พนักงานนำเสนอแนวคิดของพวกเขาสำหรับแนวทางใหม่และมองหาสิ่งที่ดีที่จะนำออกไปจากการมีส่วนร่วม เมื่อมีการพัฒนาพนักงานป้อนข้อมูลเพิ่มเติมและส่งผลให้เกิดการยกย่องหรือเพิ่มรายได้ให้กับธุรกิจให้เครดิตในกรณีที่ถึงกำหนดและรับรู้พนักงาน พัฒนาโปรแกรมรางวัลความคิดสร้างสรรค์เป็นเจ้าข้าวเจ้าของและนำเสนอผู้ร่วมงานในที่ประชุมเจ้าหน้าที่หรือคณะกรรมการ
เชิญนวัตกรรม
กระตุ้นให้พนักงานคิดนอกกรอบเมื่อกำหนดเป้าหมายและวัตถุประสงค์ส่วนบุคคลและวิชาชีพ บ่อยครั้งที่มีช่องว่างสำหรับความคิดสร้างสรรค์ที่จะเบ่งบานในสภาพแวดล้อมการทำงานขนาดเล็กมากกว่าในองค์กรขนาดใหญ่หลายระดับดังนั้นใช้ประโยชน์จากความคุ้นเคยของพนักงานกับอีกฝ่าย สร้างนโยบายประตูเปิดและเชิญแนวคิดใหม่ที่สร้างสรรค์และสร้างสรรค์จากพนักงานของคุณ ตระหนักถึงความถูกต้องของความพยายามโดยการให้ข้อเสนอแนะในเชิงบวก เมื่อคุณแสดงความคิดเห็นเกี่ยวกับประสิทธิภาพการทำงานให้รวมหมวดหมู่ความคิดสร้างสรรค์และจดบันทึกความพยายามของเจ้าหน้าที่ที่เข้าร่วมในเวทีนี้ ให้รางวัลที่เป็นรูปธรรมและรู้จักพนักงานด้วยไอเดียที่สร้างสรรค์พร้อมโบนัสเงินสดวันหยุดพักผ่อนเพิ่มเติมหรือกำหนดเวลาการทำงานที่ยืดหยุ่น
ให้ข้อเสนอแนะ
ช่วยเหลือพนักงานในการพัฒนาความคิดสร้างสรรค์ของพวกเขาโดยการให้ข้อเสนอแนะที่สร้างสรรค์ เสนอการพัฒนาอาชีพแบบรายบุคคลมุ่งเน้นพนักงานและโอกาสในการตกแต่งที่เน้นการคิดอย่างสร้างสรรค์และเทคนิคการแก้ปัญหาที่เป็นนวัตกรรม กระตุ้นให้เกิดการเปลี่ยนแปลงของกลุ่มที่ทีมงานภายในทำงานร่วมกันเพื่อวางแผนโครงการอย่างสร้างสรรค์ ให้เวลากับทีมงานและละติจูดเพื่อทดลองแนวคิดใหม่ ๆ และตระหนักถึงความพยายามของพวกเขาแม้ว่าพวกเขาจะไม่บรรลุผลเต็มที่ก็ตาม
เชิญอินพุต
ให้เจ้าหน้าที่ของคุณมีส่วนร่วมในการพัฒนาโปรแกรมการจดจำที่ส่งเสริมความคิดสร้างสรรค์ คุณจะได้รับการบายอินสำหรับแนวคิดนี้รวมถึงรับคำติชมที่ลึกซึ้งเกี่ยวกับสิ่งที่กระตุ้นให้พนักงานของคุณ นอกจากนี้คุณยังจะทำให้พนักงานรู้สึกถึงความเป็นเจ้าของในความสำเร็จของธุรกิจขนาดเล็กของคุณ ทบทวนโปรแกรมแรงจูงใจของคุณเป็นระยะและหาความคิดเห็นเพื่อให้พนักงานมีแรงจูงใจและมีส่วนร่วม
โพสต์ยอดนิยม
หลักการและวิธีการบัญชีที่เกี่ยวข้องกับกิจกรรมทางธุรกิจทั้งหมดโดยไม่คำนึงถึงประเภทขององค์กรธุรกิจหรือรูปแบบขององค์กร สองรูปแบบที่พบบ่อยที่สุดขององค์กรธุรกิจคือการเป็นเจ้าของและหุ้นส่วน การเป็นเจ้าของคือธุรกิจที่เจ้าของทำการตัดสินใจทั้งหมดแบ่งปันผลกำไรหรือขาดทุนทั้งหมดและรับผิดชอบต่อภาระหน้าที่ทั้งหมดของธุรกิจด้วยตนเอง ห้างหุ้นส่วนคือธุรกิจที่เกิดขึ้นโดยอย่างน้อยสองคนที่มีส่วนร่วมในการสร้างทุนและแบ่งปันผลกำไรและขาดทุนตามสัดส่วนที่กำหนดไว้ ดอกเบี้ยเงินทุน เพื่อชดเชยหุ้นส่วนที่มีส่วนร่วมในการระดมทุนที่ใหญ่กว่าคู่ค้าอื่น ๆ เขาจะจ่ายดอกเบี้ยตามจำนวนเงินทุนที่สนับสนุน ดอกเบี้ยนี้จะต้องจ่ายก่อนที่กำไรจ
อ่านรายละเอียดเพิ่มเติม
โฆษณาแนวตั้งดึงดูดผู้คนในอุตสาหกรรมเฉพาะ การโฆษณาในแนวนอนไม่ได้ จำกัด อยู่ที่อุตสาหกรรมเดียว แต่กำหนดเป้าหมายไปยังผู้คนในหลายอุตสาหกรรมและบางครั้งก็เป็นบุคคลทั่วไป มันมีจุดมุ่งหมายเพื่อเข้าถึงกลุ่มประชากรเฉพาะหรือหลายกลุ่มประชากร ตัวอย่างการโฆษณาในแนวตั้งอาจดึงดูดผู้คนในอุตสาหกรรมสิ่งพิมพ์เช่นในขณะที่การตลาดแนวนอนอาจดึงดูดผู้บริหารระดับสูงในทุกอุตสาหกรรมหรือผู้ที่มีมรดกในละตินอเมริกา กลยุทธ์การตลาดแนวดิ่ง หากคุณเสนอผลิตภัณฑ์หรือบริการที่เป็นประโยชน์กับผู้คนในอุตสาหกรรมบางประเภทคุณต้องโฆษณาในสื่อสิ่งพิมพ์และเว็บไซต์เฉพาะสำหรับอุตสาหกรรมนั้น ซึ่งรวมถึงนิตยสารการค้าเช่นเดียวกับนิตยสารผู้บริโภคในสา
อ่านรายละเอียดเพิ่มเติม
คอขวดเป็นกิจกรรมทางธุรกิจหรือจุดในกระบวนการเวิร์กโฟลว์ที่ จำกัด ประสิทธิภาพการผลิต คอขวดการผลิตโดยทั่วไปหมุนรอบการใช้อุปกรณ์และกระบวนการทำงาน การค้นหาแหล่งที่มาของคอขวดและการเอาออกเพิ่มการผลิตและลดการใช้จ่ายที่สิ้นเปลืองแรงงานและสาธารณูปโภค อุปกรณ์ที่ล้าสมัย หนึ่งในคอขวดที่ง่ายที่สุดที่จะรับรู้ในโรงงานผลิตคืออุปกรณ์ที่ล้าสมัยซึ่งทำงานได้ไม่เต็มประสิทธิภาพ หากพนักงานของคุณอุปกรณ์อื่น ๆ และขั้นตอนการทำงานโดยทั่วไปทันสมัยอุปกรณ์ชิ้นเดียวในกระบวนการผลิตอาจทำให้เกิดความล่าช้า การซื้ออุปกรณ์ที่ใหม่กว่าจะช่วยลดหรือขจัดปัญหาคอขวดได้แม้ว่าจะต้องใช้เงินลงทุนสูง พัง วัตถุประสงค์ทั่วไปของผู้ผลิตคือการผลิตร
อ่านรายละเอียดเพิ่มเติม
ผู้นำธุรกิจต้องสร้างความสมดุลในการดำเนินงานขององค์กรที่ทำกำไรพร้อมกับภาคเทคโนโลยีที่มีการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง ผู้นำธุรกิจที่ไม่ได้ตระหนักถึงวิธีการใช้เทคโนโลยีอินเทอร์เน็ตใหม่ ๆ เพื่อให้ บริษัท สามารถแข่งขันได้อาจเห็นว่าธุรกิจอยู่เบื้องหลังการแข่งขัน ผลกระทบของอินเทอร์เน็ตที่มีต่อธุรกิจและองค์กรธุรกิจที่ทันสมัยปรากฏตัวในหลายพื้นที่ การจัดเก็บข้อมูลและการสืบค้น อินเทอร์เน็ตและระบบซอฟต์แวร์บนคลาวด์ทำให้การจัดเก็บข้อมูลเป็นตัวเปลี่ยนเกมสำหรับหลาย ๆ บริษัท บริษัท ต่าง ๆ ไม่เพียงต้องการพื้นที่ทางกายภาพในการจัดเก็บเอกสารหลายพันรายการอีกต่อไป แต่พวกเขายังสามารถเข้าถึงได้อย่างรวดเร็วและจากที่ใดก็ได้ ที่
อ่านรายละเอียดเพิ่มเติม
Ubuntu เป็นระบบปฏิบัติการบน Linux ที่ได้รับความนิยมและไม่เสียค่าใช้จ่ายซึ่งใช้ในธุรกิจขนาดเล็กบางแห่งเป็นทางเลือกแทนการติดตั้ง Microsoft Windows ที่มีราคาแพง Ubuntu แม้จะเป็นระบบปฏิบัติการที่ค่อนข้างหายาก แต่โดยทั่วไปก็ให้การสนับสนุนไดรเวอร์ที่ค่อนข้างดีรวมถึงผลิตภัณฑ์ของ Intel ในระบบปฏิบัติการใด ๆ คุณจะต้องอัปเดตหรือติดตั้งไดรเวอร์อีกครั้งในอินสแตนซ์แรกเมื่อฮาร์ดแวร์บางรายการหยุดทำงาน แม้ว่า Ubuntu จะตรวจสอบการอัปเดตไดรเวอร์โดยอัตโนมัติตามค่าเริ่มต้น แต่คุณสามารถทำได้ด้วยตนเอง 1 คลิกที่ไอคอน "แอปพลิเคชัน" ใต้ Unity Launcher 2 ป้อน "Update" ลงในช่องข้อความและคลิก "Updat
อ่านรายละเอียดเพิ่มเติม