ประเภทของการประเมินผลการฝึกอบรม

การฝึกอบรมเกิดขึ้นในหลากหลายสถานการณ์ตั้งแต่การสอนในห้องเรียนไปจนถึงการให้คำปรึกษา การประเมินผลการฝึกอบรมยังมีรูปแบบที่แตกต่างกัน ซึ่งอาจรวมถึงการประเมินการเปลี่ยนแปลงทัศนคติทักษะและความรู้ของผู้เข้ารับการฝึกอบรม ประจักษ์พยานเกี่ยวกับเนื้อหาและกระบวนการฝึกอบรม และศึกษาผลกระทบที่มีต่อความสำเร็จของ บริษัท

การทำเอกสารเบื้องต้น

รูปแบบที่ง่ายและพบบ่อยที่สุดของการประเมินผลการฝึกอบรมคือการนับจำนวนผู้เข้ารับการฝึกอบรมและระยะเวลาที่ใช้ในการฝึกซ้อมโดยเฉพาะ สิ่งนี้จะช่วยจัดทำเอกสารกิจกรรมการฝึกอบรมของคุณ ในบางกรณีข้อมูลนี้ช่วยให้ บริษัท สามารถปฏิบัติตามข้อกำหนดการฝึกอบรมที่กำหนดโดยหน่วยงานของรัฐสหพันธรัฐหรือมืออาชีพ

กำลังรวบรวมความคิดเห็น

คุณสามารถสำรวจความคิดเห็นของผู้เข้ารับการฝึกอบรมหลังจากเสร็จสิ้นการฝึกอบรมเพื่อกำหนดสิ่งที่พวกเขาเชื่อว่าพวกเขาเรียนรู้และมีประโยชน์เพียงใดในการทำงานของพวกเขา การรวบรวมและพิจารณาความคิดเห็นเชิงลบของพวกเขาช่วยให้คุณค้นหาวิธีในการปรับปรุงการฝึกอบรมของคุณในครั้งต่อไปที่ดำเนินการ คุณอาจต้องการรวบรวมความคิดเห็นจากหัวหน้างานและเพื่อนร่วมงาน ความคิดเห็นอื่น ๆ เหล่านี้ช่วยอธิบายประเด็นที่อาจเกิดขึ้นจากผู้ฝึกอบรมที่ชื่นชอบหรือไม่ชอบการฝึกอบรมหรือผู้ฝึกสอน

กำลังศึกษาการเปลี่ยนแปลง

การฝึกอบรมออกแบบมาเพื่อเปลี่ยนทัศนคติทักษะและความรู้ของผู้เข้ารับการฝึกอบรมเพื่อช่วยให้พวกเขามีประสิทธิผลและประสิทธิภาพในการทำงานมากขึ้น คุณสามารถใช้อุปกรณ์ตรวจวัดที่หลากหลายตั้งแต่การทดสอบดินสอและกระดาษไปจนถึงการทดสอบประสิทธิภาพ ผู้เข้ารับการฝึกอบรมอาจอธิบายอย่างถูกต้องว่าชิ้นส่วนของอุปกรณ์ทำงานอย่างไร แต่ไม่สามารถใช้อุปกรณ์ได้อย่างมีประสิทธิภาพ เนื่องจากผู้เข้ารับการฝึกอบรมมีรูปแบบการเรียนรู้ที่แตกต่างกันการใช้วิธีทดสอบหลายวิธีโดยทั่วไปจะให้ผลลัพธ์ที่ดีกว่า

การประเมินผลกระทบ

ในการวัดผลกระทบของการฝึกอบรมให้สร้างผลลัพธ์ที่คุณต้องการและระดับความสำเร็จก่อนที่การฝึกอบรมจะเริ่มขึ้น คุณอาจได้รับคำตอบการทดสอบที่คุณคาดหวังในเซสชันเกี่ยวกับการล่วงละเมิดทางเพศ แต่การทดสอบจริงคือระดับที่เหตุการณ์การล่วงละเมิดทางเพศลดลงในช่วงสัปดาห์หรือเป็นเดือน เมื่อคุณฝึกอบรมพนักงานในขั้นตอนของ บริษัท ใหม่การทดสอบที่ดีที่สุดของความพยายามของคุณคือความง่ายและครบถ้วนซึ่งผู้ฝึกอบรมนำมาใช้และคงไว้ซึ่งกระบวนการใหม่