สิทธิของพนักงานใน บริษัท ล้มละลาย
การเรียนรู้ บริษัท ที่คุณทำงานเพื่อยื่นฟ้องล้มละลายถือว่าเป็นปัญหาหากไม่ได้ข่าวที่น่าแปลกใจ โปรดทราบว่าคุณมีสิทธิ์บางอย่างเมื่อนายจ้างของคุณถูกศาลล้มละลายตามประมวลกฎหมายล้มละลายของสหรัฐอเมริกา เนื่องจากการล้มละลายเป็นเรื่องของกฎหมายของรัฐบาลกลางสิทธิ์เหล่านี้จึงเหมือนกันไม่ว่าคุณจะอยู่ที่ใดในสหรัฐอเมริกา
ประเภท
ประเภทของสิทธิ์ที่คุณรักษาไว้รวมถึงการเรียกร้องค่าจ้างเนื่องจากคุณในเวลาที่ บริษัท ยื่นฟ้องล้มละลายตาม "The Glannon Guide to Bankruptcy" โดย Nathalie Martin สิทธิที่คุณมีอยู่คือข้อมูลคุณมีสิทธิที่จะ รับข้อมูลที่ถูกต้องผ่านศาลล้มละลายเกี่ยวกับสถานะทางการเงินและกิจการของ บริษัท
หลักฐานการเรียกร้อง
คุณให้ความสำคัญกับสิทธิของคุณในการล้มละลายของนายจ้างโดยยื่นแบบฟอร์มการเรียกร้องค่าสินไหมทดแทน แบบฟอร์มการเรียกร้องค่าสินไหมทดแทนเป็นแบบฟอร์มมาตรฐานที่จัดทำโดยศาลล้มละลายซึ่งคุณให้ข้อมูลเกี่ยวกับจำนวนเงินค่าจ้างหรือค่าตอบแทนอื่น ๆ ที่คุณอ้างว่าเกิดจากคุณจาก บริษัท ตามประมวลกฎหมายล้มละลายของสหรัฐอเมริกา โดยทั่วไปศาลจะส่งหลักฐานการเรียกร้องแบบฟอร์มไปยังเจ้าหนี้ที่มีชื่อทั้งหมดหลังจากยื่นฟ้องล้มละลาย หากคุณไม่ได้รับหลักฐานการเรียกร้องทางไปรษณีย์คุณสามารถขอรับได้จากเว็บไซต์ศาลล้มละลายสหรัฐในส่วนของแบบฟอร์ม
ผลกระทบ
ผลกระทบของการอ้างสิทธิ์ของคุณในการล้มละลายโดยเฉพาะอย่างยิ่งการยื่นหลักฐานการเรียกร้องรวมถึงโอกาสที่จะได้รับอย่างน้อยบางส่วนถ้าไม่ทั้งหมดค่าจ้างที่ผ่านมาเนื่องจาก คุณไม่มีโอกาสได้รับค่าจ้างและค่าตอบแทนอื่น ๆ เนื่องจากคุณหากคุณไม่ได้ยื่นแบบฟอร์มการเรียกร้องตามกำหนดเวลาที่ศาลล้มละลายกำหนดไว้ในคดีของนายจ้าง
ความเข้าใจผิด
ความเข้าใจผิดที่พบบ่อยคือเมื่อนายจ้างยื่นฟ้องล้มละลายพนักงานจะไม่ได้รับค่าตอบแทนในอดีต ในอีกด้านหนึ่งความเข้าใจผิดที่เกิดขึ้นอีกครั้งก็คือพนักงานมักจะได้รับค่าจ้างอยู่เสมอ ความจริงก็คือบางที่ในระหว่าง การจ่ายค่าจ้างให้กับพนักงานผ่านการล้มละลายขึ้นอยู่กับสถานการณ์ทางการเงินโดยรวมของ บริษัท และประเภทของการล้มละลายที่ บริษัท ดำเนินการ
ความช่วยเหลือจากผู้เชี่ยวชาญ
พบว่าตัวเองกำลังดิ้นรนเพื่อรับค่าจ้างเนื่องจาก บริษัท ในการล้มละลายพิจารณาจ้างทนายความ กฎหมายและกระบวนการล้มละลายมีความซับซ้อน ดังนั้นสิทธิและผลประโยชน์ของคุณมักได้รับการปกป้องอย่างดีที่สุดผ่านการเป็นตัวแทนทางกฎหมายที่มีประสบการณ์ บ่อยครั้งในกรณีประเภทนี้พนักงานรวมกลุ่มกันเพื่อรักษาทนายความหนึ่งคนเพื่อประหยัดค่าธรรมเนียมทนายความ