ประเภทของทักษะการจัดการ
บางคนมีความสามารถตามธรรมชาติสำหรับการจัดการคน คนอื่น ๆ เรียนรู้ทักษะที่จำเป็นตลอดเส้นทางผ่านการผสมผสานระหว่างการฝึกอบรมและประสบการณ์ หากคุณมีสิ่งที่ถูกต้องคุณสามารถนำทีมที่มีประสิทธิภาพสูงและสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่จะดึงสิ่งที่ดีที่สุดจากพนักงานของคุณ หากไม่มีทักษะการจัดการที่ถูกต้องคุณอาจมีปัญหากับการขาดพนักงานขวัญกำลังใจต่ำและการกระโดดข้ามเรือ
ทักษะคน
ไม่ว่าคุณจะจัดการโครงการหรือกลุ่มงานผู้คนเป็นส่วนหนึ่งของสมการ การมีทักษะคนที่เหมาะสมจะช่วยให้คุณได้รับประโยชน์สูงสุดจากพนักงานและทีมงาน แสดงตัวเองอย่างเปิดเผยและตรงไปตรงมาใช้เทคนิคการฟังที่กระตือรือร้นและไวต่อความรู้สึกและความต้องการของผู้อื่น ผู้คนจะตอบสนองเชิงบวกและรู้สึกเคารพและให้ความสำคัญเมื่อคุณแสดงความเคารพต่อบุคคลและสื่อสารถึงความสำคัญของความหลากหลายในการค้นหาวิธีแก้ปัญหาที่สร้างสรรค์ ผู้จัดการต้องสามารถให้และรับข้อเสนอแนะที่สร้างสรรค์เพื่อสนับสนุนการปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง
การจัดการเวลา
การรู้วิธีจัดลำดับความสำคัญของโครงการและความสามารถในการตั้งเป้าหมายเป็นทักษะที่จำเป็นสำหรับผู้จัดการ ผู้จัดการจะถูกโจมตีด้วยงานระหว่างวันปกติตั้งแต่การเขียนอีเมลไปจนถึงการลงนามในเอกสารจนถึงการตอบรับโทรศัพท์ เรียนรู้วิธีแยกแยะความแตกต่างระหว่างสิ่งที่สำคัญกับสิ่งที่สามารถรอและย้ายเข้าสู่โหมดเชิงรุกแทนที่จะเป็นแบบโต้ตอบ การรู้วิธีมอบหมายงานเป็นทักษะที่สำคัญอีกอย่างหนึ่งที่สามารถสละเวลาให้กับผู้จัดการที่ยุ่งช่วยให้พวกเขาเข้าร่วมในเรื่องเร่งด่วนมากขึ้น
การบริหารโครงการ
ทักษะหลายอย่างเกิดขึ้นเมื่อจัดการโครงการ ทักษะขององค์กรเป็นสิ่งสำคัญที่จะอยู่เหนือโครงการและติดตามระยะเวลาและขั้นตอนสำคัญ ความรู้กระบวนการยังมีส่วนร่วมในการจัดการโครงการ การจัดการโครงการที่มีประสิทธิภาพมักเกี่ยวข้องกับการทำความเข้าใจการผลิตห่วงโซ่อุปทานและกระบวนการอื่น ๆ และความสามารถในการรวมโครงการเข้ากับเป้าหมายทางธุรกิจ ความสามารถในการเห็นภาพรวมเป็นทักษะที่สำคัญอีกอย่างหนึ่งในการจัดการโครงการพร้อมกับการระดมสมองและทักษะการตัดสินใจ
การจัดการความขัดแย้ง
ทักษะการเจรจาต่อรองเป็นกุญแจสำคัญในการแก้ไขความขัดแย้งเช่นเดียวกับการรักษาโครงการและผู้คนในการติดตามเพื่อให้บรรลุเป้าหมายและวัตถุประสงค์ ทักษะการฟังก็เข้ามาเล่น ความสามารถในการทำความเข้าใจในมุมมองอื่นและทำให้คนรู้สึกว่าเข้าใจเป็นสิ่งสำคัญในการแก้ไขความขัดแย้งและการหาจุดศูนย์กลาง
ทักษะอื่น ๆ
ทักษะการจัดการความเครียดมีความสำคัญอย่างยิ่งในช่วงเวลาที่เกิดความขัดแย้ง การรู้วิธีป้องกันความเย็นในสถานการณ์ที่ตึงเครียดสามารถป้องกันไม่ให้อารมณ์วูบวาบ ทักษะการจัดการความเครียดส่วนบุคคลยังสามารถช่วยรักษาชีวิตสุขภาพและให้พลังงานในการทำงานได้ดี ทักษะการจัดการสำนักงานเช่นการจัดซื้อการรายงานการจ้างงานและการจัดทำงบประมาณยังสามารถช่วยให้การดำเนินงานต่างๆเป็นไปอย่างราบรื่น
โพสต์ยอดนิยม
เมื่อ บริษัท ที่มีอยู่ไม่ต้องการให้คู่แข่งรายใหม่เข้าสู่ตลาด บริษัท สามารถใช้กลยุทธ์ที่หลากหลายเพื่อทำให้เป็นไปไม่ได้ยากหรือมีราคาแพงสำหรับคู่แข่งที่มีศักยภาพ กลยุทธ์เหล่านี้สามารถนำมาเปรียบเทียบกับ Roadblock ที่ออกแบบมาเพื่อชะลอหรือป้องกันการจราจรบนเส้นทางเฉพาะ อุปสรรคราคา การควบคุมทรัพยากรที่จำเป็นส่วนผสมหรือวิธีการขนส่งอาจให้ความได้เปรียบด้านต้นทุนมากกว่าการแข่งขัน บริษัท ขนาดใหญ่มักจะซื้อจำนวนมากและจ่ายน้อยลงสำหรับทุกสิ่งตั้งแต่ส่วนประกอบไปจนถึงระบบสาธารณูปโภค ต้นทุนการดำเนินงานที่ต่ำลงช่วยให้ บริษัท ขนาดใหญ่ที่จัดตั้งขึ้นเพื่อรักษาราคาให้ต่ำกว่าสิ่งที่คู่แข่งรายใหม่สามารถเรียกเก็บเงินได้ ห
อ่านรายละเอียดเพิ่มเติม
การพัฒนาระบบหมายถึงกระบวนการทีละขั้นตอนที่ระบุไว้อย่างชัดเจนใน บริษัท ที่ขับเคลื่อนด้วยเทคโนโลยี ระบบข้อมูลที่สมบูรณ์ประกอบด้วยฮาร์ดแวร์และโครงสร้างพื้นฐานซอฟต์แวร์การรวบรวมข้อมูลขั้นตอนและพนักงานที่มีบทบาทเฉพาะในการรวบรวมหรือใช้ข้อมูล ความก้าวหน้าในเทคโนโลยีคอมพิวเตอร์มีส่วนทำให้ระบบทั่วไปจำนวนมากได้รับการพัฒนาในธุรกิจ การจัดการลูกค้าสัมพันธ์ การจัดการลูกค้าสัมพันธ์หรือ CRM เป็นระบบการตลาดที่รวบรวมและวิเคราะห์ข้อมูลลูกค้าตีความเพื่อพัฒนาโปรแกรมการตลาดที่ตรงเป้าหมายและการใช้งานโปรแกรมเหล่านั้น โปรแกรมคอมพิวเตอร์ฮาร์ดแวร์และซอฟต์แวร์ฐานข้อมูลจัดเตรียมโครงสร้างพื้นฐานทางเทคโนโลยีที่ใช้ในการรวบรวม
อ่านรายละเอียดเพิ่มเติม
ธุรกิจขนาดเล็กมักไม่มีทรัพยากรทางการเงินในการจ้างพนักงานใหม่ดังนั้นวิธีที่ดีที่สุดในการเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงานคือการท้าทายให้พนักงานปัจจุบันมีบทบาทมากขึ้น พนักงานที่ท้าทายสามารถให้ประโยชน์เพิ่มเติมในการเพิ่มระดับความพึงพอใจในงานของพวกเขา มีหลายวิธีในการท้าทายพนักงาน วิธีใดก็ตามที่คุณใช้ตรวจสอบให้แน่ใจว่าพนักงานรู้สึกว่าเป็นกระบวนการที่ตั้งใจจะช่วยเขา ใช้การหมุนเวียนงาน ใช้โปรแกรมการหมุนเวียนงานที่พนักงานทำงานในส่วนต่าง ๆ ของการปฏิบัติงานของคุณเป็นระยะเวลาหนึ่ง การหมุนเวียนงานจะป้องกันความเบื่อหน่ายและความเมื่อยล้าที่อาจเกิดขึ้นจากการทำงานซ้ำหลายครั้ง ความท้าทายในการหมุนเวียนงานและกระตุ้นพนัก
อ่านรายละเอียดเพิ่มเติม
การเริ่มต้นธุรกิจอาจเป็นกุญแจสู่ความเป็นอิสระทางการเงินหรือหนทางสู่ความพินาศ สถิติสำหรับธุรกิจเริ่มต้นนั้นน่ากลัวอย่างแน่นอนโดย 90 เปอร์เซ็นต์ของธุรกิจใหม่ ๆ ปิดตัวลงในที่สุด จากข้อมูลของ Elizabeth Wilson จากนิตยสาร Entrepreneur ในขณะที่ธุรกิจประมาณ 40 ล้านธุรกิจได้เริ่มต้นขึ้นในแต่ละปีธุรกิจขนาด 350, 000 รายแตกตัวและเริ่มเติบโตและสร้างรายได้ การทำให้แน่ใจว่า บริษัท ของคุณเป็นหนึ่งใน 10 อันดับแรกที่หมายถึงการหลีกเลี่ยงข้อผิดพลาดทางธุรกิจทั่วไป การประเมินค่าเริ่มต้นต่ำเกินไป หนึ่งในข้อผิดพลาดที่พบบ่อยที่สุดที่เจ้าของธุรกิจทำคือการประเมินว่าต้องใช้เงินเท่าไหร่เพื่อให้ธุรกิจดำเนินไปได้ ค่าใช้จ่ายใ
อ่านรายละเอียดเพิ่มเติม
ยอดดุลทดลองใช้เป็นส่วนหนึ่งของรอบบัญชี หากยอดเงินทดลองใช้เท่ากันผู้ทำบัญชีหรือผู้ทำบัญชีสามารถดำเนินการในขั้นตอนถัดไปของกระบวนการบัญชี แต่ถ้าพบปัญหากับยอดดุลทดลองใช้การค้นหาข้อผิดพลาดเป็นสิ่งที่จำเป็นเพื่อดำเนินการต่อในกระบวนการ ยอดดุลทดลองใช้คืออะไร ยอดดุลทดลองใช้เป็นความพยายามครั้งแรกในการสร้างสมดุลหนังสือธุรกิจเมื่อสิ้นสุดรอบระยะเวลาบัญชี ยอดเงินทดลองใช้เป็นส่วนหนึ่งของรอบบัญชีและลำดับขั้นตอนการบัญชีที่ถูกต้อง มันรวบรวมหลังจากรายการบันทึกประจำวันทั่วไปทั้งหมดได้รับการผ่านรายการไปยังบัญชีแยกประเภททั่วไปและผลรวมทั้งหมดได้รับการคำนวณ ตัวอย่างเช่นถ้ามี 12 รายการสมุดรายวันทั่วไปที่เกี่ยวข้องกับเง
อ่านรายละเอียดเพิ่มเติม