รายการตรวจสอบการบาดเจ็บจากการทำงาน

ด้วยค่าใช้จ่ายที่เพิ่มขึ้นของการประกันค่าชดเชยของคนงานเช่นเดียวกับค่าใช้จ่ายที่เกิดขึ้นจริงของการจ่ายค่าคอมพ์ของคนงานเมื่อพนักงานได้รับบาดเจ็บเจ้าของธุรกิจขนาดเล็กจำเป็นต้องตรวจสอบให้แน่ใจว่าพวกเขาได้รับการคุ้มครอง ในขณะที่พนักงานส่วนใหญ่มีความซื่อสัตย์และจะไม่หลอกลวงหรือบาดเจ็บเกินจริงศักยภาพของการใช้ระบบในทางที่ผิดนั้นเป็นเรื่องจริงมาก เพื่อปกป้องผลประโยชน์ของทั้ง บริษัท และพนักงานควรใช้รายการตรวจสอบการบาดเจ็บในที่ทำงาน

ลำดับเหตุการณ์

ลำดับเหตุการณ์ที่แน่นอนที่นำไปสู่และรวมถึงการบาดเจ็บจะต้องมีการบันทึกไว้ พนักงานควรกรอกคำแถลงรายละเอียดของเหตุการณ์เหล่านี้ทั้งหมดและหากมีพยานใด ๆ จะต้องรวบรวมคำแถลงแยกต่างหากจากพวกเขา หากมีภาพของกล้องรักษาความปลอดภัยของการบาดเจ็บก็จะต้องมีการรวบรวมในเวลานี้ สิ่งนี้จะช่วยกำหนดว่าพนักงานทำหน้าที่ไร้ความรับผิดชอบหรือไม่เมื่อพวกเขาได้รับบาดเจ็บหรือไม่หรือพวกเขากำลังทำสิ่งที่พวกเขาไม่ควรทำตอนที่ได้รับบาดเจ็บ

เอกสารการเปิดตัว

เนื่องจากการบาดเจ็บนี้เกิดขึ้นในที่ทำงานพนักงานจะต้องเซ็นเอกสารสองฉบับที่จะอนุญาตให้เจ้าของธุรกิจรวบรวมข้อมูลจากผู้เชี่ยวชาญทางการแพทย์เกี่ยวกับคดีนี้ แบบฟอร์มการเปิดตัวของการรักษาพยาบาลจะต้องลงนามเช่นเดียวกับแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลทางการแพทย์ วิธีนี้จะให้สิทธิ์แก่เจ้าของธุรกิจในการรับข้อมูลจริงเกี่ยวกับความรุนแรงของการบาดเจ็บจากแพทย์ของพนักงาน นอกเหนือจากเอกสารเหล่านี้แล้วไฟล์จากไฟล์บุคลากรของพนักงานจะต้องถูกดึงออกมารวมถึงการเปิดตัวนโยบายและขั้นตอนการปฏิบัติที่พวกเขาควรจะเสร็จเมื่อได้รับการว่าจ้างรวมถึงเอกสารอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการฝึกอบรมพนักงานและการป้องกันอุบัติเหตุ

การตรวจสอบมาตรการความปลอดภัย

เมื่อมีการรวบรวมคำแถลงทั้งหมดเว็บไซต์ของการบาดเจ็บจะต้องได้รับการตรวจสอบ มีคำเตือนที่เหมาะสมหากจำเป็นและพื้นที่ปลอดภัยสำหรับพนักงานหรือไม่? หากอุปกรณ์ผิดปกติมีตำหนิสำหรับการบาดเจ็บอุปกรณ์จะต้องได้รับการตรวจสอบและบันทึกใด ๆ ที่มีอยู่เกี่ยวกับสถานะของอุปกรณ์จะต้องดึงและอ่าน หากไม่สามารถหาสาเหตุที่แน่นอนของการบาดเจ็บได้ควรเป็นสาเหตุของความกังวล

ทบทวนขั้นตอน

เมื่อมีการรวบรวมข้อมูลทั้งหมดเกี่ยวกับการบาดเจ็บและพนักงานได้รับการรักษาพยาบาลและอยู่ในระหว่างการฟื้นฟูคุณจะต้องทบทวนขั้นตอนการกลับคืนสู่การทำงานทันทีที่พวกเขามีความสามารถทางร่างกาย ซึ่งรวมถึงการเสนองานหรืองานบางส่วนในพื้นที่อื่นของ บริษัท ที่พวกเขาสามารถทำงานได้จนกว่าพวกเขาจะสามารถกลับไปทำงานที่เดิมได้ นอกจากนี้ควรกำหนดระยะเวลาสำหรับการกลับมาของพนักงานด้วยความช่วยเหลือของแพทย์